SUNGAIPENUH,JS- Pemerintah Kota Sungai Penuh kembali menunjukkan komitmennya dalam membangun sumber daya aparatur yang profesional dan berkualitas melalui Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2026. Kegiatan tersebut menjadi langkah strategis dalam membentuk karakter ASN yang disiplin, berintegritas, serta mampu menghadapi tantangan birokrasi modern di era digital.
Wakil Wali Kota Sungai Penuh, Azhar Hamzah, menegaskan bahwa Latsar CPNS tidak hanya menjadi syarat formal pengangkatan Pegawai Negeri Sipil (PNS). Lebih dari itu, pelatihan tersebut menjadi pondasi penting dalam membentuk pola pikir, budaya kerja, serta etika pelayanan aparatur negara di lingkungan Pemerintah Kota Sungai Penuh.
Menurutnya, kualitas ASN akan menentukan keberhasilan pelayanan publik dan pembangunan daerah di masa mendatang. Karena itu, setiap CPNS harus memahami tugas dan tanggung jawabnya sejak awal pengabdian.
Latsar Jadi Pondasi Karier ASN Masa Depan
Dalam arahannya, Azhar Hamzah meminta seluruh peserta mengikuti seluruh tahapan pelatihan secara serius dan penuh tanggung jawab. Ia menilai proses pembelajaran klasikal selama Latsar menjadi momentum penting untuk memperkuat kompetensi, karakter, dan mental aparatur negara.
Selain itu, peserta juga perlu memahami serta menerapkan nilai dasar ASN BerAKHLAK yang saat ini menjadi budaya kerja nasional aparatur sipil negara.
“Walaupun berlangsung dalam waktu yang relatif singkat, saya berharap pelatihan ini mampu menjadi fondasi kuat dalam perjalanan karier saudara sebagai aparatur negara,” ujar Azhar Hamzah.
Ia juga mengingatkan bahwa tantangan birokrasi modern terus berkembang. Masyarakat kini menginginkan pelayanan publik yang cepat, transparan, profesional, dan mudah diakses melalui teknologi digital. Karena itu, ASN tidak cukup hanya menguasai administrasi pemerintahan, tetapi juga harus mampu beradaptasi dengan perubahan zaman.
ASN Dituntut Adaptif dan Melek Teknologi
Transformasi digital dalam pelayanan publik menjadi perhatian serius Pemerintah Kota Sungai Penuh. Azhar Hamzah menilai perkembangan teknologi saat ini mengubah cara masyarakat berinteraksi dengan pemerintah.
Karena itu, ASN wajib meningkatkan kemampuan digital, mempercepat pelayanan, serta menghadirkan inovasi yang memberi manfaat langsung bagi masyarakat.
Ia menegaskan bahwa ASN memiliki peran strategis sebagai pelaksana kebijakan publik, perekat persatuan, sekaligus wajah pemerintah di tengah masyarakat. Sikap profesional, ramah, dan solutif harus menjadi karakter utama aparatur negara.
Nilai ASN BerAKHLAK seperti berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan kolaboratif harus diterapkan dalam pekerjaan sehari-hari.
Tidak hanya itu, Azhar Hamzah juga meminta CPNS menjaga disiplin selama mengikuti pelatihan. Peserta harus aktif berdiskusi, membangun semangat belajar, serta memperluas wawasan agar mampu menghadapi dinamika birokrasi yang semakin kompleks.
BKPSDM Sungai Penuh Ingatkan Pentingnya Disiplin ASN
Sementara itu, Kepala BKPSDM Kota Sungai Penuh, Affan, meminta seluruh CPNS mengikuti Latsar dengan maksimal agar mampu menjadi ASN yang berkualitas dan siap melayani masyarakat.
Affan kembali menegaskan pentingnya tanggung jawab dan disiplin dalam menjalankan tugas sebagai aparatur negara. Menurutnya, kedisiplinan menjadi modal utama dalam membangun birokrasi yang profesional dan dipercaya masyarakat.
“Kita berharap ASN di Sungai Penuh bisa bekerja penuh tanggung jawab dan disiplin,” tegasnya.
Selain itu, Affan juga mengingatkan bahwa era digital menuntut aparatur negara untuk terus belajar dan mengembangkan kemampuan diri. ASN tidak boleh tertinggal dalam pemanfaatan teknologi informasi.
“Kita juga berharap ASN di Sungai Penuh bisa beradaptasi dengan era digital saat ini serta berinovasi dalam pengembangan diri dalam memajukan Kota Sungai Penuh,” sebutnya.
Pemerintah Fokus Tingkatkan Pelayanan Publik
Pemerintah Kota Sungai Penuh terus mendorong peningkatan kualitas pelayanan publik melalui reformasi birokrasi dan penguatan kapasitas ASN. Langkah tersebut menjadi bagian penting dalam mempercepat pembangunan daerah dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
Dalam beberapa tahun terakhir, tuntutan masyarakat terhadap pelayanan publik terus meningkat. Warga menginginkan proses administrasi yang cepat, transparan, dan bebas dari praktik birokrasi berbelit.
Karena itu, Pemerintah Kota Sungai Penuh membutuhkan aparatur yang mampu bekerja keras, bekerja cerdas, dan bekerja dengan hati.
Azhar Hamzah optimistis para peserta Latsar CPNS 2026 mampu menjadi generasi baru birokrasi yang membawa perubahan positif bagi daerah.
CPNS Jadi Harapan Baru Birokrasi Sungai Penuh
Pelaksanaan Latsar CPNS 2026 menjadi momentum penting dalam menciptakan aparatur sipil negara yang profesional dan berdaya saing. Pemerintah Kota Sungai Penuh berharap para CPNS tidak hanya mengejar status sebagai pegawai negeri, tetapi juga memiliki semangat pengabdian kepada masyarakat.
Selain itu, ASN muda diharapkan mampu membawa budaya kerja baru yang lebih produktif, transparan, dan inovatif. Dengan dukungan teknologi digital, pelayanan publik di Kota Sungai Penuh diharapkan semakin cepat dan efisien.(AN)
